• Lên ý tưởng phác thảo các mẫu thiết kế tay theo yêu cầu cụ thể của từng chủng loại sản phẩm.

• Thiết kế và chỉnh sửa mẫu chi tiết, phân tích các thông tin, tài liệu kèm theo yêu cầu.

• Tham khảo xu hướng mẫu trên thị trường, internet, tạp chí thời trang, hội chợ nữ trang trong và ngoài nước.

• Thực hiện các kế hoạch thiết kế được giao từ cấp quản lý.

• Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành thiết kế trang sức, mỹ thuật…

• Ưu tiên tốt nghiệp các trường đào tạo thiết kế trang sức quốc tế hay chuyên nghành GIA

• Kinh nghiệm: từ 02 năm trở lên

• Sử dụng thành thạo phần mềm thiết kế Matrix

• Am hiểu các phong cách thiết kế về trang sức đá quý cao cấp

• Có kiến thức thiết kế về ngành trang sức đá quý cao cấp, hiểu biết về quy trình sản xuất nữ trang

• Thu nhập: Thỏa thuận

• Xét tăng lương 12 tháng/lần (đột xuất 6 tháng/lần); 

• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và BH tai nạn 24/24; 

• Phúc lợi và phụ cấp tốt; Du lịch, Teambuilding hàng năm; 

• Quà tặng sinh nhật, thưởng các ngày lễ lớn trong năm (2/9, Tết Dương lịch, 30/4 - 01/5, Tết Âm lịch);

• Ngày nghỉ: Theo quy định của luật lao động; 

• Được tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước phục vụ cho công việc; 

• Môi trường làm việc theo mô hình hiện đại; 

• Đội ngũ nhân sự trẻ trung, năng động và Công ty có chính sách lộ trình thăng tiến rõ ràng;

* Thực hiện công tác nhập xuất hàng hóa, nguyên vật liệu.

• Nhập xuất-kho: Kiểm tra đối chiếu số lượng giữa chứng từ và hàng hóa thực tế trước khi giao – nhận.

• Cân, kiểm, đếm trước khi giao nhận hàng hóa

• * Quản lý hàng hóa, nguyên liệu lưu kho

• Sắp xếp bảo quản NVL, thành phẩm, ngăn nắp, gọn gàng, theo chủng loại.

• Kiểm soát và theo dõi hàng tồn kịp thời nhằm phát hiện hàng tồn khi chưa có biện pháp xử lý, hư hỏng.

• Đảm bảo số lượng, trọng lượng, giá trị hàng hóa tồn kho đúng với số liệu báo cáo kế toán, đối chiếu và kiểm kê cuối mỗi ngày.

• Trực tiếp chịu trách nhiệm về tài sản quản lý trong kho.

• Kiểm kê định kỳ, đột xuất theo quy định của Công ty

* Cập nhật chứng từ, báo cáo, đối chiếu lưu trữ chứng từ.

• Ghi chép, cập nhật các chứng từ nhập xuất kho

*Thực hiện báo cáo định kỳ và đột xuất cho cấp trên:

• Báo cáo tình hình tồn đọng hàng

• Báo cáo thiếu hụt, hàng kém phẩm chất

• Báo cáo trong phạm vi công việc phục vụ công tác điều phối kho, công tác kiểm kê, kiểm tra…

*Quản lý chứng từ sổ sách nhập – xuất theo đúng qui định.

• Tốt nghiệp từ trung cấp trở lên các ngành kinh tế như Kế toán, QTKD, các ngành khác có liên quan.

• Kinh nghiệm 2 năm trong ngành bán lẻ;

• Nữ từ 27 tuổi trở lên

• Thu nhập: Thỏa thuận

• Xét tăng lương 12 tháng/lần (đột xuất 6 tháng/lần); 

• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và BH tai nạn 24/24; 

• Phúc lợi và phụ cấp tốt; Du lịch, Teambuilding hàng năm; 

• Quà tặng sinh nhật, thưởng các ngày lễ lớn trong năm (2/9, Tết Dương lịch, 30/4 - 01/5, Tết Âm lịch);

• Ngày nghỉ: Theo quy định của luật lao động; 

• Được tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước phục vụ cho công việc; 

• Môi trường làm việc theo mô hình hiện đại; 

• Đội ngũ nhân sự trẻ trung, năng động và Công ty có chính sách lộ trình thăng tiến rõ ràng;

• Lập báo cáo và thực hiện các chương trình theo kế hoạch MKT của công ty

• Triển khai chương trình khuyến mãi, làm việc với đội ngũ bán hàng, thiết kế và đối tác để triển khai các chương trình

• Quản lý nhà cung cấp, quà tặng. Thực hiện thanh toán, đặt hàng.

• Hỗ trợ công việc cho các Event, chương trình.

• Triển khai POSM, VM, ấn phẩm truyền thông.

• Phối hợp thực hiện các kế hoạch quảng cáo trên các kênh online và offline.

• Kiểm soát nội dung cho các bài đăng trên mạng xã hội, email marketing, website, và các tài liệu truyền thông.

• Thực hiện các công việc được cấp trên giao.

• Kỹ năng viết và giao tiếp tốt.

• Hiểu biết cơ bản về các công cụ marketing online như Google Analytics, Facebook Ads, Email Marketing.

• Thành thạo các phần mềm văn phòng như MS Office, Google Sheet, Canva.

• Thu nhập: Thỏa thuận; 

• Xét tăng lương 12 tháng/lần (đột xuất 6 tháng/lần); 

• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và BH tai nạn 24/24; 

• Phúc lợi và phụ cấp tốt; Du lịch, Teambuilding hàng năm; 

• Quà tặng sinh nhật, thưởng các ngày lễ lớn trong năm (2/9, Tết Dương lịch, 30/4 - 01/5, Tết Âm lịch);

• Ngày nghỉ: Theo quy định của luật lao động; 

• Được tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước phục vụ cho công việc; 

• Môi trường làm việc theo mô hình hiện đại; 

• Đội ngũ nhân sự trẻ trung, năng động và Công ty có chính sách lộ trình thăng tiến rõ ràng;

• Nghiên cứu Khách Hàng, thị trường, đối thủ đề xuất chiến lược nội dung phù hợp.

• Biên tập, sản xuất nội dung chạy quảng cáo, viết kịch bản video ngắn tạo ra hiệu quả chi phí tốt, tăng trưởng doanh thu.

• Lên ý tưởng cho các nội dung Content Marketing để có thể tăng số lượng truy cập và giữ chân được khách hàng để tạo ra doanh số và lợi nhuận cho doanh nghiệp.

• Quản lý các kênh truyền thông của doanh nghiệp và khách hàng như là fanpage, website hay blog…

• Thực hiện báo cáo kết quả định kỳ cho cấp trên.

• Khảo sát khách hàng để lấy data sản xuất nội dung.

• Phối hợp cùng với team chụp hình và quay clip sản phẩm, phải luôn đảm bảo sản phẩm có hình ảnh và video có yếu tố trải nghiệm.

• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý hay ban giám đốc.

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.

• Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Content Marketing

• Lập kế hoạch, định hướng nội dung + triển khai thực thi

• Nghiên cứu insight

• Biết dụng canva, capcut

• Có khả năng viết lách tốt, sáng tạo và linh hoạt.

• Thu nhập: Thỏa thuận; 

• Xét tăng lương 12 tháng/lần (đột xuất 6 tháng/lần); 

• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và BH tai nạn 24/24; 

• Phúc lợi và phụ cấp tốt; Du lịch, Teambuilding hàng năm; 

• Quà tặng sinh nhật, thưởng các ngày lễ lớn trong năm (2/9, Tết Dương lịch, 30/4 - 01/5, Tết Âm lịch);

• Ngày nghỉ: Theo quy định của luật lao động; 

• Được tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước phục vụ cho công việc; 

• Môi trường làm việc theo mô hình hiện đại; 

• Đội ngũ nhân sự trẻ trung, năng động và Công ty có chính sách lộ trình thăng tiến rõ ràng;

1/ Xây dựng chiến lược kinh doanh và kế hoạch hàng hóa

• Phân tích các chỉ số kinh doanh để đưa ra các giải pháp nâng cao doanh số, từ đó xác định danh mục hàng hóa trọng điểm và các giải pháp bán hàng cho phù hợp theo từng giai đoạn mùa vụ.

• Thu thập, phân tích dữ liệu hoạt động kinh doanh để từ đó xây dựng mục tiêu chiến lược kinh doanh nhằm xác định các cơ hội và tìm ra hạn chế rủi ro trong hoạt động kinh doanh.

• Xây dựng các chương trình bán hàng theo kế hoạch dài hạn và ngắn hạn. Phối hợp cùng bộ phận Kiểm soát nội bộ xây dựng và thực hiện quy trình giám sát các hoạt động để thực hiện chương trình bán hàng.

• Xây dựng, đánh giá các chi phí trong hoạt động kinh doanh nhằm tối ưu hóa, tăng hiệu quả kinh doanh, tối ưu lợi nhuận.

• Phối hợp với CH tổng hợp danh mục hàng hóa lưu thông, hàng chậm lưu chuyển, đưa ra giải pháp ngắn hạn, dài hạn

• Thực hiện công việc khác khi Ban Giám đốc yêu cầu.

2/ Xây dựng, thực hiện mục tiêu – chỉ tiêu KPIs kinh doanh:

• Tham gia xây dựng, truyền thông, hướng dẫn và kiểm soát quá trình thực hiện các mục tiêu - chỉ tiêu KPIs và giải pháp kinh doanh của công ty.

• Đánh giá kết quả thực hiện, xác định nguyên nhân, hiệu quả

• Thực hiện xử lý, phân tích các thông tin/số liệu và tiến hành làm báo cáo đánh giá tình hình hoạt động, hiệu quả kinh doanh CH theo định kỳ.

• Đề xuất phương án cải tiến, điều chỉnh các chỉ tiêu/ giải pháp, phương pháp thực hiện của các đơn vị phù hợp với mục tiêu chung của công ty

• Giám sát việc thực hiện các chỉ đạo của TGĐ/ BGĐ đến các đơn vị được chỉ định và kết quả thực thi.

3/ Rà soát KH chỉ tiêu tài chính hệ thống

• Rà soát các tiêu chí đánh giá hiệu quả hoạt động của hệ thống (các chỉ số Tài chính, kinh doanh, Khách hàng)

• Trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

• Kinh nghiệm: Có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh.

• Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.

• Khả năng phân tích số liệu, báo cáo.

• Thành thạo tin học văn phòng.

• Tiếng Anh giao tiếp tốt là một lợi thế.

• Ưu tiên từng làm những công ty chuỗi bán lẻ - thời trang, quản lý hàng hóa cung ứng kinh doanh

• Nhạy bén trong công tác điều hành và xử lý tình huống, chịu được áp lực cao trong công việc.

• Tư duy cầu tiến, học hỏi & đổi mới không ngừng.

• Thu nhập: Thỏa thuận; 

• Xét tăng lương 12 tháng/lần (đột xuất 6 tháng/lần); 

• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và BH tai nạn 24/24; 

• Phúc lợi và phụ cấp tốt; Du lịch, Teambuilding hàng năm; 

• Quà tặng sinh nhật, thưởng các ngày lễ lớn trong năm (2/9, Tết Dương lịch, 30/4 - 01/5, Tết Âm lịch);

• Ngày nghỉ: Theo quy định của luật lao động; 

• Được tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước phục vụ cho công việc; 

• Môi trường làm việc theo mô hình hiện đại; 

• Đội ngũ nhân sự trẻ trung, năng động và Công ty có chính sách lộ trình thăng tiến rõ ràng;