MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Phân tích Tài chính Kinh doanh Vận hành (Business Finance):

• Trao đổi với các bộ phận kinh doanh, vận hành, hỗ trợ để thiết lập các cây logic (logic trees) chi tiết, cụ thể và cách đo lường các chỉ tiêu hoạt động (operating drivers) trong kinh doanh và vận hành và các chỉ tiêu về xây dựng năng lực (capabilities) để kích hoạt các năng lực cốt lõi để phục vụ kinh doanh và vận hành.
• Thực hiện các báo cáo phân tích kết quả kinh doanh, vận hành và hoạt động để xác định nguyên nhân cốt lõi (root cause), và làm việc với các bộ phận để lên kế hoạch xử lý các vấn đề này.
• Hỗ trợ Giám đốc FP&A và các phối hợp cùng các bộ phận thiết lập dashboard để giám sát các chỉ tiêu hoạt động trong kinh doanh & vận hành.
• Thực hiện các báo cáo đánh giá kết quả định kỳ theo khung của Tập đoàn.

2. Xây dựng kế hoạch tài chính và ngân sách định kỳ:

• Trực tiếp làm việc với các bộ phận để xây dựng kế hoạch tài chính và ngân sách định kỳ tại công ty thành viên
• Đưa ra các ý kiến đóng góp tinh chỉnh các khung hướng dẫn, tiêu chuẩn, quy trình, hệ thống báo cáo của Tập đoàn

3. Xây dựng kế hoạch tài chính theo kế hoạch triển khai (action plan) cụ thể hàng tháng và cập nhật kết quả tháng trước:

• Tham gia xây dựng và tinh chỉnh khung và quy trình xây dựng, mẫu báo cáo và hướng dẫn triển khai kế hoạch tài chính cụ thể của tháng
• Phối hợp với các bộ phận kinh doanh, vận hành, hỗ trợ nắm rõ tình hình và kế hoạch triển khải cho từng công ty, và từ đó lên các báo cáo kế hoạch tài chính cụ thể cho tháng

4. Xây dựng phương án tài chính cho các kế hoạch khác:

• Phối hợp với các bộ phận kinh doanh, vận hành, hỗ trợ để hỗ trợ xây dựng phương án tài chính cho các phương án kinh doanh (business cases) của các khối dựa vào kế hoạch triển khai cung cấp bởi các bộ phận phát sinh nhu cầu
• Phối hợp với các bộ phận khác để lên phương án vận hành tài chính hiệu quả nhất cho tổ chức

5. Dự phòng tài chính:

• Làm việc với các bộ phận để lên báo cáo dự phòng kế hoạch tài chính cho các tháng tiếp theo

6. Các công việc khác theo phân công của Giám đốc FP&A

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Trình độ Đại học chính quy các chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán, Kinh tế, Kinh doanh…
• Ưu tiên có chứng chỉ CPA, ACCA, CFA
• Kinh nghiệm: 3-4 năm kinh nghiệm quản lý ở vị trí tương đương, và ưu tiên các ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc tại các công ty Big 4 và các tập đoàn tư nhân lớn
• Kiến thức chuyên môn: khả năng phân tích và am hiểu về mô hình kinh doanh của các công ty thuộc nhiều lĩnh vực khác nhau,
• Khả năng phân tích và am hiểu sâu về mô hình kinh doanh của các công ty thuộc nhiều lĩnh vực khác nhau, hiểu rõ về các yếu tố thúc đẩy doanh thu/ chi phí và tính liên thuộc giữa các yếu tố
• Am hiểu về các hệ thống thông tin trong quản lý, các phần mềm tài chính và ứng dụng thực tiễn vào việc nâng cao hiệu quả phân tích/ kiểm soát tài chính
• Ngoại ngữ: tiếng Anh thành thạo
• Khả năng tư duy logic, phân tích, học hỏi và am hiểu nhanh và sâu các ngành nghề mới
• Khả năng đánh giá vấn đề, giải quyết vấn đề, và đề xuất giải pháp cho Ban lãnh đạo nhằm hướng đến kết quả và hiệu quả tốt nhất cho tổ chức
• Khả năng lập kế hoạch và tổ chức
• Khả năng tổ chức và phối hợp với các bên liên quan trong nội bộ và bên ngoài

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: Time City, Hà Nội

APPLY HERE