Smartay Education@Tuyển dụng
3 năm trước
[HN] Trung Tâm Đào Tạo Giáo Dục SmartAy Tuyển Dụng Nhân Viên Marketing Full-time 2022







SmartAy Education được thành lập với mục đích cải thiện giáo dục thông qua công nghệ, đào tạo giáo viên và các chương trình học tập. Đã từng tham gia vào các Ban chỉ đạo của Bộ Giáo dục, những người sáng lập có nhiều thập kỷ kinh nghiệm về công nghệ và dịch vụ giáo dục, làm việc với các chính phủ quốc gia và hiệp hội trường học.





1. Mô tả công việc
- Xây dựng, quản lý và điều hành kế hoạch Marketing, bao gồm: digital marketing, social media, website,
email marketing, v.v.; Phát triển mối quan hệ đối
tác B2B và B2C; Chạy các chương trình và sự kiện để thu hút các khách
hàng tiềm năng và tăng giá trị thương hiệu của Smartay;
- Chịu trách nhiệm về tất cả các khía cạnh của Marketing bằng cách
quản lý, giám sát và đánh giá hiệu quả của và cân đối ngân sách do Ban Giám đốc
đề ra.
- Đề xuất các ý tưởng / dự án marketing nhằm thúc đẩy doanh số bán
hàng phù hợp.
- Dựa trên sự tự phân tích và nghiên cứu, tạo ra các tài liệu và ý
tưởng cho kế hoạch marketing.
- Chịu trách nhiệm về cơ sở dữ liệu Marketing, email và quảng cáo của
chúng tôi.
- Chỉnh sửa thiết kế đồ họa và giao diện cho trang web công ty
- Cập nhật các xu hướng và phương pháp mới nhất trong Marketing, đo
lường hành vi của người tiêu dùng để điều chỉnh các chiến dịch cho phù hợp.
- Các nhiệm vụ khác do Ban Giám đốc giao.
2. Yêu cầu
- Ưu tiên Ứng viên có bằng cấp liên quan
đến Marketing hoặc truyền thông quảng cáo.
- Có khả năng đi sâu vào dữ liệu khách hàng và chuyển đổi thông tin chi tiết thành các
cơ hội.
- Có kỹ năng giao tiếp tốt để thuyết phục Ban lãnh đạo.
- Kỹ năng tổ chức và giải quyết vấn đề mạnh mẽ; khả năng quản lý nhiều
dự án đồng thời với sự chú ý mạnh mẽ đến chi tiết.
- Nhanh chóng thích ứng với những thay đổi mới trong môi trường có
nhịp độ nhanh.
- Giao tiếp tốt cả tiếng Anh và tiếng Việt
- Khả năng làm việc nhóm và quản lý công việc tốt.
3. Quyền lợi
- Thưởng:
Lương tháng 13, Thưởng theo kết quả làm việc, thưởng Tết, Team Building
1-2 lần /năm.
- Xét tăng lương hàng năm dựa trên kết quả làm việc và kết quả hoạt
động kinh doanh.
- Bảo hiểm và các chế độ khác theo Luật lao động.
- Các khoản thưởng khác và cơ cấu hoa hồng tốt.
- Môi trường làm việc thoải mái, thân thiện
4. Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV cho Ms. Ngân Nguyên vào hòm mail: [email protected]
166 lượt xem
Có thể bạn thích