Công ty@Tuyển dụng
4 năm trước
[Hưng Yên] Công Ty Sản Xuất Và Phân Phối Chăn Ga Gối Đệm Hàn Quốc Everpia - Everon Tuyển Dụng Chuyên Viên Nhân Sự Full-time 2021 (Có Xe Đưa Đón)
Hết hạn
GIỚI THIỆU CÔNG TY
Địa điểm: Khác - 
Loại hình công ty: Công ty Việt Nam - 
Lĩnh vực kinh doanh: - 
Quy mô công ty: - 
Website: Không có - 
Fanpage: Không cóEverpia (Thương hiệu Everon) được thành lập năm 1993 với tham vọng trở thành thương hiệu hàng đầu Việt Nam và khu vực về ngành hàng CHĂN GA GỐI ĐỆM VÀ BÔNG TẤM. Everpia thiết lập hệ thống gồm hơn 600 đại lý và tổng độc quyền trên toàn quốc, tiếp cận đến người tiêu dùng một cách thuận tiện, nhanh chóng và trong điều kiện tốt nhất. Dẫn đầu thị trường chăn ga gối đệm Việt Nam bằng việc ra mắt hơn 50 mẫu sản phẩm mới hằng năm.
Địa điểm: Khác - 
Tính chất công việc: Toàn thời gian - 
Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - 
Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo! Chúng tôi sẽ đào tạo bạn từ đầu. Có kinh nghiệm là điểm cộng!; Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - 
Mức lương: Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / ThángTHÔNG BÁO TUYỂN NHÂN VIÊN
Vị trí: Chuyên viên Nhân sự
1. Thông tin chung
- Giới tính : nữ (từ 24 tuổi đến 30 tuổi)
- Mức lương trả theo năng lực: từ 10 triệu/tháng
- Địa điểm làm việc: Tân Quang, Văn Lâm, Hưng Yên. (cách trung tâm HN 20km, Có Xe buýt của Công ty đưa đón tại 3 điểm từ tp Hà Nội)
- Thời gian làm việc: 7:30 – 11:30; 12:30 – 16:30 hàng ngày (nghỉ 02 thứ 7 và CN hàng tháng)
- Tuyển dụng
- Thực hiện công tác tuyển dụng
- Triển khai chương trình đào tạo
- Chế độ và phúc lợi
- Chịu trách nhiệm về kế toán tiền lương
- Quyết toán thuế TNCN
- Đánh giá hiệu suất
- Thực hiện theo dõi thủ tục bhxh
- Phân tích Khảo sát chế độ và phúc lợi
- Quan hệ lao động
- Xử lý khiếu nại
- Thực hiện các chương trình gắn kết nhân viên
- Thực hiện chương trình truyền thông nội bộ
- Lưu giữ hồ sơ
- Lưu giữ hồ sơ và cập nhật cơ sở dữ liệu về nguồn nhân lực hiện tại
- Lưu giữ hồ sơ liên quan đến khiếu nại, kỷ luật, khen thưởng, điều chuyển, …
3. Yêu cầu chung
- Trình độ:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kế toán, quản trị nhân lực, kinh tế
- Kiến thức
- Kinh nghiệm: ưu tiên từ 6 tháng kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Kiến thức: am hiểu về quản trị nhân sự, triển khai BSC và KPIs
- Hiểu biết: về các quy định pháp luật có liên quan: Luật Lao động, BHXH,Thuế TNCN, Công đoàn
- Kỹ năng
- Kỹ năng giao tiếp, lắng nghe và thuyết phục
- Khả năng truyền đạt rõ ràng, cả bằng lời nói và văn bản
- Khả năng tiếp nhận và phân tích thông tin nhanh, trình bày số liệu khoa học
- Tiếng Anh giao tiếp tốt và tin học văn phòng (excel) tốt;
- Thái độ
- Trung thực và liêm chính
- Kiên nhẫn, chủ động và đáng tin cậy
- Tính cẩn trọng, tinh thần trách nhiệm cao
- Có tư duy về dịch vụ, tinh thần phục vụ và mong muốn làm việc ổn định, lâu dài
4. Quyền lợi
- Thu nhập trung bình từ 10 triệu/tháng trở lên
- Được hưởng quyền lợi theo quy định của Bộ luật Lao động, luật Bảo hiểm của Việt Nam.
- Các quyền lợi ngoài lương: thưởng nhân viên xuất sắc, thưởng sáng kiến, tham quan du lịch trong nước và nước ngoài, có khu nghỉ dưỡng cho nhân viên,…
- Được làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Hằng năm có tổ chức khám sức khỏe định kỳ miễn phí 1 lần.
Hồ sơ bao gồm:
| Hồ sơ gửi về:
|
315 lượt xem
Có thể bạn thích
