22 CEO là chương trình tuyển dụng quản lý của Tổ hợp Công nghệ Giáo dục TOPICA nhằm tìm kiếm và đào tạo ứng viên có tố chất lãnh đạo để có thể đảm đương vị trí CEO hoặc quản lý cấp cao trong tương lai. Tham gia chương trình, các ứng viên sẽ trải nghiệm qua 3 vị trí quản lý trong vòng 6 tháng, tại 5 thành phố Hà Nội, TP.Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Manila (Philippines), Bangkok(Thái Lan).

THỬ THÁCH

• 06 tháng trải nghiệm 03 vị trí quản lý tại Hà Nội, TP.Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Manila, Bangkok
• Sẵn sàng làm việc trái ngành, không sợ bẩn tay, không ngại làm việc mới.
• Trở thành lãnh đạo, quản lý cấp cao, CEO hoặc tự startup trong 5 năm
• Phát triển các sản phẩm E-learning dẫn đầu Đông Nam Á. Tiên phong xuất khẩu công nghệ Elearning.

YÊU CẦU

• Độ tuổi 23-30, ưu tiên những thủ lĩnh của các hoạt động tình nguyện vì cộng đồng.
• Kinh nghiệm phù hợp với nghành tuyển dụng, nhưng sẵn sàng xóa bỏ, học lại cách.
• Kinh nghiệm trái nghành, nhưng có đam mê, và sẵn sàng học hỏi kĩ năng mới.
• Tư duy tốt, kỹ năng đa chiều, dám bứt phá, ưu tiên những ứng viên có tố chất đặc biệt.

QUY TRÌNH THAM GIA

Vòng Hồ Sơ 

• Đăng ký trực tiếp tại: http://topica.vietnamworks.com/.
• Tên CV : VNW_22 CEO_Họ và tên.
• Thời hạn nộp hồ sơ: 09/03/2017
• Kết quả của vòng hồ sơ sẽ được công bố sau 7 - 10 ngày nộp hồ sơ.

Vòng Phỏng Vấn 

- Ứng viên sau khi vượt qua vòng hồ sơ sẽ được mời tham gia buổi Orientation giới thiệu chi tiết chương trình 22CEO tương lai theo kế hoạch dự kiến như sau:

• + Địa điểm: Hà Nội, Sài Gòn.
• + Thời gian dự kiến: Giữa tháng 03/2017.

- Mỗi ứng viên sẽ được đăng kí 03 vị trí trải nghiệm trong vòng 6 tháng (với cách gọi khác: Slot 1,2,3). Các vị trí Quản lý trải nghiệm tại TP. Hồ Chí Minh và Hà Nội như: Giám đốc trung tâm quản lý nguồn lực, Giám đốc trung tâm Tuyển sinh, Trưởng phòng Online Marketing, Trưởng phòng Tài chính kế hoạch, Trưởng phòng Phát triển phần mềm…

- Các ứng viên phỏng vấn với Lãnh đạo cấp trên của 3 vị trí đã đăng kí.

Vòng Trải Nghiệm 

- Ứng viên đã đủ điều kiện để tham gia vào vòng trải nghiệm sẽ có 6 tháng trải nghiệm và tập huấn tại 5 thành phố Hà Nội, Đà Nẵng, TP. Hồ Chí Minh, Manila, Bangkok với 3 vị trí tương ứng đã được sắp xếp dựa trên kết quả vòng phỏng vấn. Trong quá trình trải nghiệm các ứng viên được hướng dẫn bởi Quản lý trực tiếp và Lãnh đạo TOPICA.

- Ứng viên được đánh giá kết quả sau mỗi slot (2 tháng)

- Bổ nhiệm theo kết quả tổng hợp của 3 slot và nguyện vọng cá nhân với chức danh: Giám đốc Trung tâm, Trưởng phòng cho các vị trí đã trải nghiệm (thay thế các quản lý cũ nếu họ được lên chức hoặc xung phong làm sản phẩm thị trường mới) hoặc vào vị trí ngang cấp của Đơn vị mới thành lập.